أحمد جابر حسنين علي

حاصل على ليسانس آداب جامعة عين شمس عام 1998. ويعمل باحث تنمية إدارية في الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة برئاسة مجلس الوزراء المصـري.
صدر له العديد من الكتب والدراسات، أبرزها: الإحباط الإداري: المشكلة والحل (القاهرة: 2013). والطابور الخامس: أسلوب القيادة الإدارية بالتجسس وأسس القضاء عليه (القاهرة: 2013). إضافة إلى عديد من المقالات المنشورة في مجلتي "الإدارة" و"التنمية الإدارية" حول موضوعات شتى؛ مثل: "دور الأسـرة في صناعة الموظف العام"، و"التحول المستقبلي للتعليم الجامعي في الوطن العربي".
http://www.ecssr.ae/ECSSR/print/prf.jsp?lang=ar&prfId=/Profile/Profiles_2934.xml